考核訓練科
業務職掌:
曾科長
綜理公務人員考績、考成及教師成績考核、公務人員訓練進修、公務人員保障、出國、差勤管理、平時考核、獎懲、服務等業務。
本科業務分工如下:
一、謝專員:
(一)公務人員保障、獎懲
(二)性騷擾及霸凌申訴案之處理
(三)因公涉訟輔助
(四)本科專案性業務
(五)本處專案性(縣長信箱、1999、議會備詢題庫、議員質詢事項)及一般性綜合業務
二、張科員:
(一)本府及所屬各機關學校差勤管理
(二)因公出國審查
(三)國民旅遊卡及未休假加班費事項
(四)親子活動(含該採購業務)
三、黃科員:
(一)公務人員考績、考成及平時考核
(二)學校校長、教師成績考核
(三)本府公務人員考績委員會及校長成績考核委員會之組成
(四)業務達人及圓夢團隊
(五)公務員服務法相關業務
四、王約僱人員
(一)本府及所屬各機關學校公務人員訓練進修(含專書閱讀)
(二)公務人員升官等訓練行前研習
(三)性平訓練時數彙算
(四)新進人員訓練
(五)本科採購業務
現有編制:
人事處考核訓練科置科長一人、專員一人、科員三人
聯絡方式:
專線03-8224526
總機03-8227171轉304或305
傳真03-8235531